想要挑戰高薪嗎? 富邦人壽2023年全體業務同仁的薪資成長幅度達25%，業務主管超過三成，若是通訊處處主管更高達46%。今年，預計外勤增員5000人，來看看有哪些機會與培訓?

一銀徵才活動開跑，首站將於3月2日在台大校園舉辦，本年度大舉招募360名新血，今年還特別增設業務菁英人才，起薪最高逾5萬元。另外，儲備核心人才（MA）預計要招60位，首年年薪上看100萬元。

富邦金控啟動2024年聯合徵才計畫，金控暨各子公司今年度預計招募6600位金融人才，職缺領域包含：客戶服務、數位金融、資訊資安、數據科學、風險管理與投資交易等。而每年最受年輕學子關注的「富邦MA計畫」，今年規劃招募組別高達28組、擇優錄取60位儲備幹部，提供兩年兩次升遷機會，首年即挑戰百萬年薪。

想進金融業工作請留意！第一銀行2023年MA（儲備核心人才）徵才正式開跑，今年將招募60名MA，包括一般組50名以及數位資訊組10名，且今年在一般組中，特別增設派赴海外據點意願的「海外組」，提供居金融業前段班的薪資福利制度，年薪上看250萬元。另外，4月下旬也有新進行員招募甄選喔，一起來瞭解。

永豐銀行今年度校園徵才活動起跑！預計3月起於台大、政大、清大及成大等9所大專院校舉辦校園徵才博覽會及招募說明會，同步招募儲備幹部（MA)，及擁有金融科技力的專業人才（PA），MA首年年薪可達百萬年薪，PA超越碩士畢業起薪。來看有哪些資格條件與報名時間。