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日股挑戰連漲3年、年漲幅雙位數 第一金投信點名這些類股
日股今年開春以來拉回整理,考驗近三個月以來的下檔支撐力道,不過,第一金量化日本基金經理人黃筱雲認為,日經225指數有望寫下連3年、每年漲幅超過雙位數的佳績,投資人不妨趁這波受美債殖利率彈升與川普政策不確定性引發的下挫機會,逢低分批佈局。
2025/01/15
富邦謝年會逾1.5萬人超嗨 富邦金蔡明興 :年終獎金中位數超過8個月!
富邦集團今(11)日於南港展覽館舉辦集團謝年會台北場,富邦金董事長蔡明興在場外受訪時指出,年終獎金應該會比去年好,中位數應該有超過8個月,按照每個子公司績效發放,每家不一樣;至於加薪,每年都會加,會比較同業、通膨、經濟成長率,希望每年都能越加越多。
2025/01/11
永豐銀全員享持股信託!2025上路 每人每月 1200元幫存股
永豐銀行宣布,明(2025)年1月1日起正式實施「全員員工持股信託」,凡任職永豐銀滿6個月以上,不分職級、年資,由公司每月提撥定額獎勵金至信託專戶並購買永豐金控(2890)股票,全行約6800名員工可共享企業營運成果、長期儲蓄累積財富、保障退休福利。
2024/12/03
第一金股利可望調高!房貸餘額逐月降 「微型創業鳳凰貸款」核貸率近95%
第一金控昨天舉行法說會,針對股民關心的股利政策,第一金副總李淑玲表示,只要今年獲利創新高的話,理論上,明年股利會往上加,但也不會太高,因為要考量資本適足率的要求,希望現金配發率不要低於今年水準,這兩年配發率都在50%以上。
2024/12/03
10月起 高雄市立醫院員工薪資 第一線醫護人員每人每月加薪1500元
高雄市衛生局表示,10月起,高雄市立醫院員工薪資,第一線醫護人員每人每月加薪1500元,大約1600人左右。
2024/09/15
新光醫院力挺政府政策為醫護加薪 今年提早調薪,全年加薪幅度超過10%
力挺賴清德總統呼籲醫療機構為醫護人員加薪政策,新光醫院今年2月調升全體員工薪資,平均調薪4.6%丶6月調薪1.5%丶今天(12)董事會通過10月1日起再平均調薪4%,今年新光醫院發出近億元,累計調升全體員工薪資超過10%。輪值三班護理人員自去年11月全面加薪1,680元至今年10月3度調薪幅度近14%,新進輪值三班護理人員薪資從42,000元/月調升為47,870元/月,到職第一個月核發簽約獎金7萬元,此外加碼10%留任獎金,到職滿2年可領14.4萬留任獎金,亦配合已實施之各項獎勵措施:單位績效獎金、特殊單位津貼及提供四年免費住宿等福利措施,提高工作士氣。
2024/09/13
2025年基本工資大幅調漲 257萬勞工受惠
今年是「最低工資法」施行的元年,明定最低工資數額不得低於現行月薪27470元及時薪183元。勞動部於4日召開首次「最低工資審議會」,由部長何佩珊拍板宣布最新調整結果。
2024/09/05
日本基金募集大戰!第一金投信推出量化模型參戰 經理人這樣說
繼高股息ETF熱募浪潮後,新一波募集主題聚集在日本題材,包括多檔日本ETF登場,以及第一金投信8月底要募集量化日本基金,是今年首檔以量化模型同時結合經理人主動操作的日本基金。
2024/07/01
4大公股金控今開股東會!工會爭取員工福利 兆豐金股東盼股價上50
今天是公股金控銀行的超級股東會日,包括兆豐金、第一金、華南金、合庫金,以及台企銀,都選在今天召開股東會,工會也紛紛以股東身分,發言爭取員工福利,另有資深股東期盼兆豐金股價能上50元。
2024/06/21
「錢變薄了」主因非通膨 薪資緩漲、凍漲是關鍵。
電價、油價、蛋價、菜價、房租萬物齊漲,惟獨薪水沒漲,去年實質總薪資出現7年來首次負成長,減幅創近11年最高,很多人認為是受到通膨影響,通膨把加薪幅度給吃掉,「讓錢變薄了」。事實上,真正「讓錢變薄了」的主因並非通膨,而是薪資緩漲,甚至凍漲。
2024/02/26