高雄市議員陳麗娜對兼任高市立民生醫院代理副長支領獎勵金一事窮追猛打，高雄市政府衛生局副局長潘炤穎25日發聲明稿

護理師人力荒延燒，特別是醫院夜班護理人員責任大、工作繁重，衛生福利部奉令優先強化住院夜班護理照護量能，部分醫院近期陸續撥付夜班獎勵金。不過，1名護理師在網路社群爆料稱，某醫學中心ICU半年來上了16個小夜班、87個大夜班只領到1萬3790元，一小時僅16.7元，若同班別改在病房工作卻可領到9萬6600元，差了7倍。

6月20日在鳳山行政中心大禮堂舉行「113年全國中等學校運動會高雄市獲獎選手表揚大會」，市長陳其邁到場頒獎表揚代表隊的優異成績，並同時宣布明年獎勵金將加倍，

聯寶電子(6821)鼓勵員工長年儲蓄，協助員工提早規劃退休財務與保障信託財產獨立安全，同時也強化公司在ESG中的企業社會責任(S)承諾，由董事長譚明珠與玉山銀行簽訂員工持股信託契約，員工薪資自提金轉入專屬信託帳戶，連同公司所提撥獎勵金，共同交付玉山銀行信託管理。

高雄市福誠高中國中部排球隊 3月24日勇奪教育部112學年度全國國中排球聯賽冠軍暌違11年再度贏得這項殊榮

衛福部放寬公職護理人力比率提升至5成來解決醫院護理人力荒，但薪資福利卻由醫院自行負擔，引發許多醫院反彈。有些醫院批政府為追求數字「一步到位」；許多公、私立醫院醫師獎勵金已縮水，卻「挖東牆補西牆」把錢給護理？認為重點必須增加醫療投資，提高整體醫療給付；醫護工作環境改善，才能讓護理人力回流。