知名甜甜圈店遭前員工控:被奴役、掃老闆家

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知名甜甜圈店遭前員工控:被奴役、掃老闆家

2025/02/19 11:52:44文/品觀點綜合編輯

台北市中山區晴光商圈一家知名鮮奶脆皮甜甜圈店近日捲入爭議。多名前員工向媒體爆料,指控老闆有多項不當行為,包括騙薪、強迫加班不給加班費,以及要求員工在休假日到陽明山別墅打掃等。

據報導,該店3年前曾開出起薪39K、月休12到14天的徵才廣告。然而,應徵上的員工表示,實際情況與承諾差很大。前員工劉小姐控訴,工作期間不僅被要求額外開會、到老闆家玩遊戲,承諾的獎金也都落空,加班費及資遣費都未支付。更令人不滿的是,新進員工前三天還需繳交每天500元的學習費。

除了薪資問題,前員工還指控老闆要求他們在休假日到陽明山別墅幫忙打掃、運動、玩遊戲,有時甚至需要工作到深夜。若不從,還會遭到扣錢懲罰。更有員工被要求幫忙安裝太陽能板,以及學習游泳才能參加員工旅遊等不合理要求。

特別引人注目的是,有女性員工指控老闆要求她們穿短褲工作,這一點引發了性騷擾的疑慮。台北市勞動局就業案全科長蔡惠雅表示,若確實有要求員工必須穿短褲的情況,可能涉及性騷擾問題。

面對這些指控,甜甜圈店老闆洪先生予以否認。他表示,玩遊戲是尾牙活動的一部分,並非強迫參加。對於穿短褲的指控,他也表示並無此項規定。然而,對於要求員工到家裡打掃的指控,老闆未做出明確回應。

目前,有5名前員工已向法院提出訴訟。法官認定業者應補付延長工時工資,共計12萬9975元。然而,儘管判決已於去年11月出爐,前員工表示至今仍未收到應得的薪資。

這起事件已引起勞動局的關注。勞動局表示,若在休假日要求員工加班打掃,需支付加班費。對於要求學習游泳才能參加員工旅遊的做法,可能違反勞動契約條件。勞動局建議受影響的員工可以申請勞資爭議調解,以保障自身權益。

 

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